O que se espera de um formador?

Formador… o que é que se espera de um, afinal? É só mandar cá para fora informação, tipo robô? Claro que não! Acho que é muito mais do que isso. Tem que haver uma ligação, uma… sei lá… uma vibe! Tem que inspirar, puxar por nós. Conhecimento teórico e prático, sim, isso é essencial, óbvio. Lembro-me de um curso que fiz de design gráfico, o formador era um génio tecnicamente, mas tão… frio! Parecia uma máquina a debitar conceitos. Não me tocou, percebem? Não acendeu aquela chama, sabe? E eu saí de lá com a sensação de que tinha engolido um manual inteiro, mas sem ter aprendido nada de jeito.

Capacitar pessoas… é isso. Dar-lhes as ferramentas, mas também a confiança para as usarem. E com este mercado de trabalho louco, sempre a mudar a uma velocidade absurda… (às vezes penso que nem vale a pena aprender nada, está tudo ultrapassado no dia a seguir!). Mas pronto, um bom formador ajuda-nos a navegar nisto tudo. A prepararmo-nos para o que aí vem, para as tais “novas demandas e tecnologias”. Tipo, quem imaginava há uns anos que ia precisar de saber programar em Python para… sei lá, gerir um restaurante?! É um exemplo parvo, eu sei, mas acho que ilustra a ideia.

E esta coisa da evolução constante… Li algures que, tipo, metade das profissões que existirão daqui a dez anos ainda nem foram inventadas! Assustador, não é? Então, o que é que se espera de um formador? Que nos dê as bases, que nos ensine a aprender. A sermos flexíveis, adaptáveis. A ter aquela sede de conhecimento que nos faz ir mais além. Porque, sinceramente, acho que é a única forma de sobreviver a este tsunami tecnológico todo. E um bom formador, mais do que ensinar, inspira-nos a querer aprender. A querer mais. E isso, meus amigos, não tem preço.

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